SHTF Covid-19 : Financiële gevolgen (Bedrijven vs werknemers)
Posted: Sun Apr 05, 2020 9:55 am
Vandaag zijn weinig mensen bezig me de financiële gevolgen van Covid-19 terwijl de gevolgen voor de gewone burgers verstrekkend zijn.
Het is nu eenmaal zo dat bedrijven en multinationals zich omringen met belastingspecialisten, fiscalisten, boekhouders, revisoren om te zorgen dat hun organisaties zo weinig mogelijk belastingen betalen. De doelstelling van bedrijven is nu eenmaal winstmaximalisatie. Laat je niets wijsmaken over werkgelegenheid. Dat zal alleen het argument zijn dat wordt gebruikt om wel massaal veel overheidsmiddelen naar zich toe te trekken. Diezelfde gelden waar bedrijven liever niet toe bijdragen.
Je hoeft geen helderziende te zijn om de bui te zien hangen. Grote bedrijven roepen nu al massaal om steun. Vliegtuigmaatschappijen en-producenten, productiebedrijven, ... maken de publieke opinie warm om de 'werkgelegenheid' te beschermen. Door massaal geld te pompen in hun organisaties. En dat terwijl in België de 1000 meest succesvolle bedrijven niet meer dan 12,6% belastingen betalen. De gemiddelde werknemer betaalt vlotjes 35% belastingen op zijn salaris. Dan houden we nog niet eens rekening met btw, accijnzen, taksen, heffingen, gemeentelijke bijdragen, milieuheffingen, ... .
https://www.hln.be/geld/-duizend-groots ... ~a7e9e518/
De manier waarop onze maatschappij georganiseerd is, zorgt voor schaalvergroting. Alleen de grootsten met de beste onderhandelingspositie kunnen prijzen onderhandelen (lees afdwingen) bij hun leveranciers. De marges worden onder druk gezet waardoor deze vaak middelgrote bedrijven in moeilijk weer terechtkomen. Dat de koopkracht van werknemers onder druk staat zie ik al jaren als ik met mijn euro's naar de winkel stap. De winkelkar wordt steeds duurder. Het resultaat van deze perverse marktwerking is dat het middenbedrijf verdwijnt, opgeslorpt of uit de markt gedrukt wordt door de grote spelers en enkel de groten overleven. En de hele kleintjes die hand- en spandiensten leveren aan het grote bedrijf. De verhoudingen zijn dermate scheefgetrokken dat de kleine speler ook in de verdrukking komt.
Daar komt nog bij dat de overheid de neiging heeft om grote bedrijven te ondersteunen met belastinggeld en dat verkoopt als 'bescherming van de werkgelegenheid' terwijl op lange termijn net het omgekeerde gebeurt. Zodra een markt 'gecontroleerd' wordt, stijgen de prijzen. Hiervan zijn bewijzen genoeg. Nestlé wil de waterbevoorrading privatiseren en erkent water niet als een basisrecht, prijzen voor geneesmiddelen worden onredelijk duur (mijn eigen moeder krijgt een kankermedicijn dat 12.500€ per MAAND kost), nu zijn er ook nog wat slimmerds die onderwijs en geneeskunde meer willen privatiseren. We krijgen steeds minder voor steeds meer.
Tijdens een crisis (met economische gevolgen) als deze zal dit proces dat al ingebakken zit in onze marktwerking alleen maar versnellen.
Vergeet maar het idee dat bedrijven gaan inzetten op behoud van werkgelegenheid. Er is een trend ingezet van meer thuiswerk (waarbij de kosten gedragen worden door de werknemer) en de grens tussen werken en leven vervaagt. Meer burn-outs loeren om de hoek. De scheiding tussen werken el leven wordt flinterdun. In een competitieve omgeving zal je niet anders kùnnen dan meer uren presteren voor hetzelfde loon want anders ben je minder competitief dan je collega-concurrenten. Het werkveld wordt uit elkaar gespeeld, de wet en regels zullen gedicteerd worden. Werknemers worden meer concurrenten dan collega's.
Ook het online-shoppen zal populairder worden. Hierdoor kunnen bedrijven hun voorraden centraliseren en zijn er dus minder magazijniers en managers nodig. Het aantal fysieke winkels zal dalen waardoor winkelpersoneel minder nodig zal zijn. Toegegeven, de gekleurde medemens met afstandse bestelwagen die de pakjes rondbrengt zal vaker opduiken in het straatbeeld en aan je voordeur. De impact op de werkgelegenheid zal écht groot zijn. Enkel de 0.01% zal hier beter van worden. De Amazons, bol.com en Alibaba's van deze wereld.
https://trends.knack.be/economie/bedrij ... 1586080391
https://www.businessinsider.com/coronav ... ?r=US&IR=T
https://www.morningstar.be/be/news/1997 ... braak.aspx
Het is nu eenmaal zo dat bedrijven en multinationals zich omringen met belastingspecialisten, fiscalisten, boekhouders, revisoren om te zorgen dat hun organisaties zo weinig mogelijk belastingen betalen. De doelstelling van bedrijven is nu eenmaal winstmaximalisatie. Laat je niets wijsmaken over werkgelegenheid. Dat zal alleen het argument zijn dat wordt gebruikt om wel massaal veel overheidsmiddelen naar zich toe te trekken. Diezelfde gelden waar bedrijven liever niet toe bijdragen.
Je hoeft geen helderziende te zijn om de bui te zien hangen. Grote bedrijven roepen nu al massaal om steun. Vliegtuigmaatschappijen en-producenten, productiebedrijven, ... maken de publieke opinie warm om de 'werkgelegenheid' te beschermen. Door massaal geld te pompen in hun organisaties. En dat terwijl in België de 1000 meest succesvolle bedrijven niet meer dan 12,6% belastingen betalen. De gemiddelde werknemer betaalt vlotjes 35% belastingen op zijn salaris. Dan houden we nog niet eens rekening met btw, accijnzen, taksen, heffingen, gemeentelijke bijdragen, milieuheffingen, ... .
https://www.hln.be/geld/-duizend-groots ... ~a7e9e518/
De manier waarop onze maatschappij georganiseerd is, zorgt voor schaalvergroting. Alleen de grootsten met de beste onderhandelingspositie kunnen prijzen onderhandelen (lees afdwingen) bij hun leveranciers. De marges worden onder druk gezet waardoor deze vaak middelgrote bedrijven in moeilijk weer terechtkomen. Dat de koopkracht van werknemers onder druk staat zie ik al jaren als ik met mijn euro's naar de winkel stap. De winkelkar wordt steeds duurder. Het resultaat van deze perverse marktwerking is dat het middenbedrijf verdwijnt, opgeslorpt of uit de markt gedrukt wordt door de grote spelers en enkel de groten overleven. En de hele kleintjes die hand- en spandiensten leveren aan het grote bedrijf. De verhoudingen zijn dermate scheefgetrokken dat de kleine speler ook in de verdrukking komt.
Daar komt nog bij dat de overheid de neiging heeft om grote bedrijven te ondersteunen met belastinggeld en dat verkoopt als 'bescherming van de werkgelegenheid' terwijl op lange termijn net het omgekeerde gebeurt. Zodra een markt 'gecontroleerd' wordt, stijgen de prijzen. Hiervan zijn bewijzen genoeg. Nestlé wil de waterbevoorrading privatiseren en erkent water niet als een basisrecht, prijzen voor geneesmiddelen worden onredelijk duur (mijn eigen moeder krijgt een kankermedicijn dat 12.500€ per MAAND kost), nu zijn er ook nog wat slimmerds die onderwijs en geneeskunde meer willen privatiseren. We krijgen steeds minder voor steeds meer.
Tijdens een crisis (met economische gevolgen) als deze zal dit proces dat al ingebakken zit in onze marktwerking alleen maar versnellen.
Vergeet maar het idee dat bedrijven gaan inzetten op behoud van werkgelegenheid. Er is een trend ingezet van meer thuiswerk (waarbij de kosten gedragen worden door de werknemer) en de grens tussen werken en leven vervaagt. Meer burn-outs loeren om de hoek. De scheiding tussen werken el leven wordt flinterdun. In een competitieve omgeving zal je niet anders kùnnen dan meer uren presteren voor hetzelfde loon want anders ben je minder competitief dan je collega-concurrenten. Het werkveld wordt uit elkaar gespeeld, de wet en regels zullen gedicteerd worden. Werknemers worden meer concurrenten dan collega's.
Ook het online-shoppen zal populairder worden. Hierdoor kunnen bedrijven hun voorraden centraliseren en zijn er dus minder magazijniers en managers nodig. Het aantal fysieke winkels zal dalen waardoor winkelpersoneel minder nodig zal zijn. Toegegeven, de gekleurde medemens met afstandse bestelwagen die de pakjes rondbrengt zal vaker opduiken in het straatbeeld en aan je voordeur. De impact op de werkgelegenheid zal écht groot zijn. Enkel de 0.01% zal hier beter van worden. De Amazons, bol.com en Alibaba's van deze wereld.
https://trends.knack.be/economie/bedrij ... 1586080391
https://www.businessinsider.com/coronav ... ?r=US&IR=T
https://www.morningstar.be/be/news/1997 ... braak.aspx